接下來的一些計(jì)劃，與會(huì)者就壓根聽不懂了。

    什么化工方面，要在一五期間完成三酸兩堿的研制，并嘗試工業(yè)化生產(chǎn)。

    什么機(jī)械方面，要在五年內(nèi)完成標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的規(guī)范，并改進(jìn)大明和西方的車床、鏜床、磨床、鉆床等工業(yè)母機(jī)，使其精度提高到2毫米以內(nèi)。

    什么鋼鐵方面，要在一五期間達(dá)到工具鋼年產(chǎn)量一噸。完成焦炭爐的改造、攻克轉(zhuǎn)爐煉鋼技術(shù)，并吃下繁昌鐵礦。

    什么醫(yī)藥方面，要在五年內(nèi)研發(fā)出新型抑菌藥物和麻醉藥物，基本完成新醫(yī)學(xué)理論建設(shè)，完成醫(yī)學(xué)院建設(shè)，培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生兩百名，護(hù)理士五百名之類。

    大部分人都不懂這些事有什么意義，但他們能猜到，公子所說的那些新發(fā)明，恐怕就孕育其間。

    其實(shí)，一五計(jì)劃還有很重要的一節(jié)沒有公布。

    那就是軍備方面。

    趙昊計(jì)劃在五年內(nèi)完成隆慶式步槍的量產(chǎn)，達(dá)到年產(chǎn)五千支水平。并研制完成完成大小兩種的口徑海陸通用青銅炮，并達(dá)到年產(chǎn)兩百門的水平。

    同時(shí)，還要完成手榴彈和擲彈筒的研發(fā)定型。

    彈藥上，一五期間要達(dá)到年產(chǎn)顆粒黑火藥5噸，年產(chǎn)定裝子彈十萬發(fā)，各式炮彈兩萬發(fā)。

    此外，還要采購粵造鳥嘴銃一萬支，葡造火繩槍兩千支。

    趙昊對(duì)董事會(huì)說，搞這么大陣仗，并不是為了造反，而是為了保護(hù)未來的海運(yùn)船隊(duì)。

    在弱肉強(qiáng)食的大海上，到處游弋著大明的、日本鬼的、紅毛鬼的海盜船。沒有一支強(qiáng)大的水師護(hù)航，那一船船昂貴的貨物，只能淪為海盜口中的美食。

    所以在貨船之外，一五計(jì)劃內(nèi)，還要整體收購至少五家閩粵民間造船廠，并制造大烏尾船二十艘，中烏尾船五十艘，小烏尾船一百艘。

    什么，為何海上保安隊(duì)還要設(shè)立一支兩千人規(guī)模的陸戰(zhàn)隊(duì)？

    當(dāng)然是要保護(hù)海外的貨棧，并營救被俘虜?shù)募悍截洿恕?br />
    不管你信不信，反正董事會(huì)是信了。

    ~~

    經(jīng)久不息的掌聲中，‘一五計(jì)劃’公布完畢，趙昊呷一口茶水，潤潤沙啞的嗓子。

    待到掌聲停息，趙昊便接著道：“一五計(jì)劃是一個(gè)系統(tǒng)的大工程，必須要集團(tuán)和下屬公司群策群力，步調(diào)協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌發(fā)展，方有實(shí)現(xiàn)的可能?！?br />
    頓一頓，他目光掃過場(chǎng)中，鄭重宣布道：“為此，董事會(huì)決定專門成立一個(gè)‘戰(zhàn)略決策委員會(huì)’，來統(tǒng)籌全局，負(fù)責(zé)整體計(jì)劃的完成情況。”

    “現(xiàn)公布戰(zhàn)略決策委員會(huì)成員名單。趙昊、江雪迎、王夢(mèng)祥、華伯貞、張鑒、徐渭。”

    說到最后一個(gè)人時(shí)，他目光落在角落的孤蛋畫家身上。

    畫家吃驚的張大嘴，指了指自己。

    趙昊微笑著向他投去信任的目光。

    徐渭撇撇嘴，一臉不耐煩的點(diǎn)了點(diǎn)頭。

    “趙昊為主任委員，江雪迎為秘書長，徐渭為參謀長。 謀長?！壁w昊便宣布高聲宣布道。

    “凈給老子找麻煩……”徐渭小聲嘟囔道。

    “跟個(gè)孩子似的?！币慌缘淖骷覠o奈的搖搖頭。

    ~~

    “戰(zhàn)略決策委員會(huì)的職責(zé)為，為集團(tuán)各司下達(dá)并調(diào)整計(jì)劃，聽取集團(tuán)各司計(jì)劃進(jìn)展匯報(bào)，監(jiān)督各司計(jì)劃完成進(jìn)度，并主持召開一次計(jì)劃檢討季度會(huì)，各司負(fù)責(zé)人和計(jì)劃牽頭人，如無特殊情況，必須按時(shí)參加?！?br />
    宣布完戰(zhàn)略委員會(huì)的相關(guān)事宜，上午的會(huì)議便結(jié)束了。

    午休后，下午會(huì)議繼續(xù)進(jìn)行。

    華伯貞宣布，會(huì)議進(jìn)行第六項(xiàng)，由趙公子宣講集團(tuán)員工激勵(lì)與福利政策。

    休息一中午，重新精神抖擻的趙公子，便繼續(xù)發(fā)言道：

    “集團(tuán)既然立志讓百姓過上好日子，首先就要讓自己的員工得到保障和尊重。一家唯利是圖、連自己的員工都不當(dāng)人的公司，怎么可能會(huì)把老百姓和國家放在心上呢？”

    一番話，說得不少與會(huì)者低下頭，顯然不把手下工人當(dāng)人，并非個(gè)別現(xiàn)象，而是普遍現(xiàn)象。

    “哪怕站在資方的立場(chǎng)上，拼命壓榨工人其實(shí)也是很不可取的。過猶不及的道理，我想諸位地主都很清楚吧。”

    臺(tái)下一陣訕笑，地主對(duì)佃戶壓榨太過，只會(huì)導(dǎo)致佃戶拋荒逃亡，甚至出亂子的事兒，古往今來不知有多少。

    “眾所周知，一個(gè)被迫勞動(dòng)，和主動(dòng)勞動(dòng)，效果天差地別。一個(gè)人給別人干活，和給自己干活，效果也是天差地別。一個(gè)空有力氣的生手，和熟練的工匠干活，效果更是天差地別。正是因?yàn)檫@些原因，我們要摒除舊有觀念，不能再把員工當(dāng)牲口使喚了?！?br />
    與會(huì)者不禁臉紅耳熱，這確實(shí)是他們從未想過的角度。有錢人不就是把窮人，當(dāng)兩腳牲口使喚嗎？

    “我們江南集團(tuán)，為什么能代表全世界最先進(jìn)的生產(chǎn)力？因?yàn)槲覀兒退腥硕疾灰粯印Ｎ覀円褑T工，當(dāng)成公司最寶貴的財(cái)富。要在嚴(yán)格管理的前提下，給他們收獲、成長和尊重。只有這樣，才能讓員工樹立起主人翁精神，所有人都發(fā)自內(nèi)心的把集團(tuán)當(dāng)成自己的家，公司才能迸發(fā)出史無前例的力量，帶動(dòng)大明走向輝煌！”

    熱烈的掌聲再度響起。

    趙昊抬抬手，壓下掌聲，沉聲道：“因此集團(tuán)針對(duì)全體員工，推出了三大政策，定期培訓(xùn)、公費(fèi)醫(yī)療和職級(jí)制度！具體情況，由江總裁宣講?！?br />
    江雪迎便接過話頭，脆生生的宣講道：

    “集團(tuán)明年上半年，將成立‘培訓(xùn)與考試中心’。中心將為各公司下發(fā)基礎(chǔ)培訓(xùn)材料，諸位要結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃。中心負(fù)責(zé)對(duì)此進(jìn)行指導(dǎo)考核?！?br />
    “另外，待專業(yè)技術(shù)學(xué)校成立后，中心將會(huì)與技校合作，為各司員工提供進(jìn)修提升的機(jī)會(huì)。”

    “公費(fèi)醫(yī)療是指，所有工傷免費(fèi)治療，對(duì)于非工傷疾病費(fèi)用的減免，以員工職級(jí)區(qū)分，但最低也五五開。另外，如果為公司服役滿三十年，將享受終身免費(fèi)醫(yī)療。”

    “哇……”眾人發(fā)出驚嘆聲，這可是聞所未聞的大福利啊。下面人要是聽了這條政策，要把趙公子當(dāng)成活菩薩一樣拜的。